000 02199cam0 2200421 ia4500
001 BY-HO0000-br372570
005 20211220131133.0
100 ^a20121228d2012 rusy50 ca
101 0 ^arus
102 ^aBY
105 ^a||||m 00|yy
109 ^aac
^aaa
200 1 ^aЭкономическое поведение как фактор трудовой мобильности работников
^e(на примере электроэнергетической отрасли Республики Беларусь)
^eавтореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата социологических наук
^eспециальность 22.00.03 - Экономическая социология и демография
^fЕ. Б. Палховская
^gГНУ "Ин-т социологии НАНБ"
210 ^aМинск
^d2012
215 ^a24, [1] с.
320 ^aБиблиография: с. 19—22 (28 назв.)
606 0 ^3BY-NLB-ar39316
^aЭЛЕКТРОЭНЕРГЕТИКА
^2DVNLB
606 0 ^3BY-NLB-ar35413
^aУСЛОВИЯ ТРУДА
^2DVNLB
606 0 ^3BY-NLB-ar49239
^aЭКОНОМИЧЕСКОЕ ПОВЕДЕНИЕ
^2DVNLB
606 0 ^3BY-NLB-ar2097420
^aДВИЖЕНИЕ РАБОЧЕЙ СИЛЫ
^2DVNLB
606 0 ^3BY-NLB-ar35255
^aУПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
^2DVNLB
606 0 ^3BY-NLB-ar4311282
^aКАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ
^2DVNLB
607 ^3BY-NLB-ar77427
^aБеларусь, Республика
615 ^3BY-SEK-ar1826174
^aБелорусский национальный документ
660 ^ae-bw
686 ^a65.012.12
^2rubbk
686 ^a60.561.24
^2rubbk
686 ^a65.305.142
^2rubbk
690 ^a1
^2Base
^9RLG
^xRSEK
690 ^a11
^2Vid
^9RLG
700 1 ^3BY-SEK-ar5566790
^aПалховская
^bЕ. Б.
^gЕкатерина Борисовна
712 0 2 ^3BY-NLB-ar2455262
^aИнститут социологии
^cМинск
^4995
801 0 ^aBY
^bBY-HM0000
^c20121228
^gpsbo
801 2 ^aby
^bBY-HO0000
^c20170107
899 ^aBY-HO0000
^iП14